Suatu organisasi modern harus memiliki sistem kompensasi yang adil yang menjamin karyawannya merasa terharga. Kompensasi yang adil bukan hanya tentang nilai uang, tetapi juga tentang kesejahteraan karyawan. Ketika https://margiebsmc368292.blogdeazar.com/38924741/kompensasi-yang-adil-untuk-gaji-karyawan